Ühiskonnas, kus vananeb lapsevanema esimeste elukuude nautimiseks töölt vaba aeg, on lohutav kuulda järgmisi uudiseid: Mark Zuckerberg, Facebooki tegevjuht saab lühikese aja jooksul esimest korda isaks ja Ta on teatanud, et võtab pärast tütre sündi kaks kuud isapuhkust. Las näide jookseb.
Tuletage meelde, et tema asutatud sotsiaalne võrgustik annab vanematele töötajatele kuni neli kuud puhkust. See on üks sõbralikumaid ettevõtteid, millel on isade ja emade õigused, koos teistega nagu Google, Netflix, Spotify, Microsoft ja Virgin, kui USA-s on see ette nähtud enam kui 50 töötajaga ettevõtetele 12 nädalaks, millest ainult Neli on täielikult tasutud.
"See on väga isiklik otsus ja ma olen otsustanud võtta kaks kuud isapuhkust, kui meie tütar saabub," ütles noor direktor seoses oma esimese tütre järgmisega oma naisele Priscilla Chanile, kelle rasedusest teatati juulis. Väga soovitud rasedus pärast kolme aborti. Midagi, millest ta otsustas rääkida, julgustas inimesi oma juhtumeid rääkima.
Kahtlemata reklaam, mis võib küll kõlada reklaamipositsioonina, kuid pärineb sellelt, kes tuleb, üks maailma suurimaid ettevõtjaid, soosib perekonna lepitamist suuresti. Loodetavasti laieneb see paljudele teistele ettevõtetele ja sektoritele.
